ویزای شینگن با دریافت اجازه کار
میتوان ویزای شینگن با اجازه کار دریافت کرد – چیزی تحت عنوان ویزای کاری شینگن وجود ندارد و برای گرفتن مجوز کار در اروپا باید اقدام به اخذ ویزای ملی کشورهای اروپایی کنید .ویزای شینگن به معنای مجوز کار در این حوزه نبوده و اساسا چیزی تحت عنوان ویزای شینگن با اجازه کار وجود ندارد.
شما میتوانید ویزای شینگن را برای اهداف مختلف توریستی، ملاقات با خانواده ودوستان، امور درمانی و… دریافت کنید اما این ویزا به شما اجازه کار در کشورهای عضو شینگن را نمیدهد. همچنین با داشتن ویزای شینگن میتوانید یک سفر کاری کوتاهمدت را برای انجام امور تجاری در حوزه شینگن داشته باشید اما این هم به منزله مجوز کار در اروپا نیست.
گرفتن ویزای کاری اروپا دشوار است؟
آیا میتوان ویزای شینگن با اجازه کار دریافت کرد – برای گرفتن ویزای کار اروپا باید شرکتی که قصد استخدام شما را دارد درخواست مجوز کار کند و این موضوع را ثابت کند که نمیتواند کسی را در اروپا پیدا کند تا در موقعیت شغلی مورد نظر آنها فعالیت داشته باشد. فقط در این صورت خواهد بود که مجوز کار اروپا برای شهروندان کشورهایی مانند ایران صادر خواهد شد.
البته اگر بخواهیم واقعبین باشیم احتمال گرفتن مجوز کار در اروپا پایین است زیرا نرخ بیکاری در اروپا بالا بوده و کشورها تلاش میکنند تا از نیروی کار خود محافظت کنند.هر یک از کشورهای اروپایی عضو شینگن سیاستهای مهاجرتی خاص خود را در رابطه با شهروندان کشورهای غیرعضو دارند. بنابراین میزان سختگیری برای اعطای ویزای کار بستگی به کشوری دارد که قصد کار کردن در آن را دارید.
پس چطور میتوانیم در کشورهای اروپایی عضو شینگن مشغول به کار شویم
میتوان ویزای شینگن با اجازه کار دریافت کرد – برای کار کردن در کشورهای اروپایی عضو شینگن باید ویزای ملی یا ویزای نوع D یکی از این کشورها را برای اهداف کاری به دست آورید.
به جز شهروندان اتحادیه اروپا و همچنین شهروندان کشورهای آمریکا، استرالیا، کانادا، ژاپن و نیوزلند شهروندان سایر کشورها باید برای اشتغال در حوزه شینگن اقدام به اخذ ویزای کاری نمایند. برای اخذ این نوع ویزا باید درخواست خود را به سفارت کشوری که قصد کار کردن در آن را دارید ارائه دهید.
اخذ ویزای کاری اروپا
آیا میتوان ویزای شینگن با اجازه کار دریافت کرد – هر یک از کشورهای عضو حوزه شینگن دارای سیاستهای خاص خود در زمینه جذب نیروی کار بوده و قوانین صدور مجوز کار از کشوری به کشور دیگر متفاوت است. بنابراین معیارها و الزامات ویزای اشتغال و همچنین روند درخواست، بستگی زیادی به نیازهای بازار کار هر کشور دارد. اما به طور کلی الزامات استاندارد ویزای کار اروپا شامل موارد زیر میشود:
- فرم درخواست تکمیل شده با امضای متقاضی
- دو قطعه عکس مربوط به ۳ ماه اخیر
- پاسپورت معتبر با حداقل دو صفحه خالی
- رزرو بلیط رفت و برگشت هواپیما
- بیمه درمانی مسافرتی معتبر و با پوشش ۳۰هزار یورویی
- مدارک مربوط به محل اقامت در حوزه شینگن
- قرارداد کاری معتبر
- مدارک تحصیلی و گواهینامههای حرفهای در صورت وجود
- مدارک مربوط به اثبات مهارت در زبان رسمی کشور مورد نظر
دقت داشته باشید که مدارک ذکر شده اصلیترین مدارک مورد نیاز برای اخذ ویزای کاری کشورهای اروپایی عضو شینگن هستند اما ممکن است هر یک از کشورها بر اساس ضوابط خود مدارک اضافی را نیز بخواهند.
نحوه درخواست ویزای کاری اروپا
برای انجام این کار باید در ابتدا شرایط و الزامات ویزای کاری کشوری که قصد اشتغال در آن را دارید مورد بررسی قرار دهید. در صورتی که واجد شرایط اخذ ویزای کاری اروپا باشید باید در مرحله بعدی با کارفرماهای کشور مورد نظر ارتباط برقرار نمایید تا بتوانید یک پیشنهاد شغلی را از آنها دریافت کنید.
در صورتی که خوش شانس باشید و یک کارفرما در اروپا درخواست ویزای کاری برای شما ثبت کند باید مراحل زیر را دنبال کنید:
- جمع آوری کلیه مدارک مورد نیاز
- تعیین وقت سفارت
- حضور در مصاحبه
- ارائه درخواست و مدارک
- انتظار برای بررسی درخواست
برای ارائه درخواست و مدارک به طور معمول لازم است که بعد از تعیین وقت مصاحبه به صورت حضوری به سفارت کشور مربوطه مراجعه نمایید. اما ممکن است برخی کشورهای عضو شینگن امور اداری مربوط به ویزای کاری خود را به کارگزاریها واگذار کرده باشند که در این صورت باید وقت ملاقات کارگزاری را رزرو کنید و نیازی به مراجعه به سفارت نخواهید داشت. مدت زمان بررسی درخواست ویزای کار توسط سفارت کشورهای اروپایی بین ۶ تا ۱۲ هفته است.
میتوان ویزای شینگن با اجازه کار دریافت کرد در پاسخ به این سوال در آخر دقت داشته باشید در صورتی که بعد از گرفتن ویزای شینگن و ورود به این کشور اقدام به کار کردن بدون اجازه کار نمایید این موضوع به ممنوعیت ورود مجدد شما به حوزه شینگن منجر خواهد شد. ضمن این که کشورهای مختلف عضو شینگن ممکن است مجازات بیشتری را نیز برای این موضوع در نظر بگیرند.
سوالات متداول درباره ویزای شینگن و اجازه کار در کشورهای عضو شینگن
خیر، ویزای شینگن به خودی خود اجازه کار در کشورهای عضو شینگن را نمیدهد. برای کار در این کشورها باید ویزای ملی (نوع D) یا ویزای کاری از کشور مورد نظر دریافت کنید.
ویزای شینگن برای اهداف توریستی، ملاقات با خانواده و دوستان، امور درمانی، یا سفرهای کاری کوتاهمدت (مانند جلسات تجاری) صادر میشود، اما اجازه کار بلندمدت را شامل نمیشود.
برای کار در کشورهای شینگن، باید ویزای کاری ملی (نوع D) از کشوری که قصد کار در آن را دارید دریافت کنید. این ویزا نیازمند پیشنهاد شغلی از کارفرمای معتبر در آن کشور است.
اخذ ویزای کاری اروپا به دلیل نرخ بالای بیکاری در برخی کشورهای اروپایی و اولویت استخدام نیروی کار محلی، دشوار است. کارفرما باید ثابت کند که نیروی کار مناسب در اروپا برای شغل مورد نظر وجود ندارد.
مدارک اصلی شامل فرم درخواست تکمیلشده، دو قطعه عکس اخیر، پاسپورت معتبر، رزرو بلیط هواپیما، بیمه درمانی با پوشش ۳۰,۰۰۰ یورو، مدارک اقامت، قرارداد کاری معتبر، مدارک تحصیلی، گواهینامههای حرفهای، و اثبات مهارت زبان (در صورت نیاز) است. برخی کشورها ممکن است مدارک اضافی بخواهند.
مراحل شامل بررسی شرایط ویزای کاری کشور مورد نظر، دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرما، جمعآوری مدارک، تعیین وقت سفارت یا کارگزاری، حضور در مصاحبه، ارائه مدارک، و انتظار برای بررسی درخواست (معمولاً ۶ تا ۱۲ هفته) است.
خیر، برخی کشورهای شینگن امور ویزای کاری را به کارگزاریها (مانند VFS Global) واگذار کردهاند و نیازی به مراجعه مستقیم به سفارت نیست.
شهروندان اتحادیه اروپا و کشورهای آمریکا، استرالیا، کانادا، ژاپن و نیوزیلند نیازی به ویزای کاری ندارند، اما سایر اتباع باید ویزای کاری دریافت کنند.
خیر، کار کردن بدون اجازه کار با ویزای شینگن غیرقانونی است و میتواند منجر به ممنوعیت ورود مجدد به حوزه شینگن و مجازاتهای دیگر شود.
معمولاً بین ۶ تا ۱۲ هفته طول میکشد، اما این مدت بسته به کشور و شرایط ممکن است متفاوت باشد.
خیر، هر کشور عضو شینگن سیاستها و الزامات خاص خود را برای صدور ویزای کاری دارد که به نیازهای بازار کار آن کشور بستگی دارد.
خیر، علاوه بر پیشنهاد شغلی، باید مدارک کامل ارائه دهید و کارفرما باید ثابت کند که نیروی کار محلی برای شغل مورد نظر وجود ندارد.
به وبسایت رسمی سفارت کشور مورد نظر یا کارگزاریهای مربوطه مراجعه کنید. همچنین میتوانید با مشاوران تخصصی ویزا مانند قصران گشت به شماره 02188697080 تماس بگیرید.
سلام ساکن کشور اتحادیه اروپا )شینگن هستم .با ویزای پیوستن به همسر “همسرم شهروند متولد کشور شینگن هستند “من هم کارتاقامتم تا تاریخ ۲۰۲۷ روی کارت ثبت شده .در صورت طلاق آیا اجازه کار و اقامتم در کشور قابل تبدیل ویزای کاری استیا خیر .؟در یک شرکت فعالیت دارمو هر ماه مالیات شغلی من اتوماسیون داره پرداخت میشه